Давненько читательская аудитория 19rusinfo.ru не сопровождала предельно жесткими комментариями радужный отчет высокопоставленного регионального чиновника. От таких читательских откликов может впасть в ступор даже самый отъявленный оптимист.
Как отреагировал на критические комменты глава Минздрава Хакасии, доподлинно не известно. Причем читатели вступили в словесную перепалку с Олегом Ананьевским по двум публикациям «Министр здравоохранения доложил главе Хакасии о подготовке кадров и миллионных выплатах» и "Руслан Меллин вернулся в Хакасию из Африки другим - откровенное интервью с известным доктором".
Причем удивила степень критичности публичной полемики с главой регионального ведомства:
«Все получают доплату к стипендии за счет средств республиканского бюджета... Врет и не краснеет... Уже два месяца (сентябрь, октябрь) не выплачивают доплату...»
«Что, абаканским докторам, хотя б заслуженным, по 3,5 млн выплатили? Чистой воды гон. Большая часть врачей каждый день ездит на работу на другой берег Енисея по двум причинам: 1. Отношение административного аппарата к врачам на этом берегу как к рабам. 2. Зарплата - как у санитарок на том берегу».
«С такой зарплатой скоро ни одного врача не останется в госучреждениях! Нагрузка на еще работающих повышена, а зарплата - нет. Скоро сам министр будет и за сторожа, и за врача, и за санитарку! Надо что-то и для врачей делать, а не только для себя и своего руководящего аппарата».
«Целевики тоже долго не задерживаются на рабочих местах, по завершении срока обработки уходят, т.к. оклад врача после 8 лет обучения составляет 10 тыс., со всеми стимулирующими около 40 тыс., а в том же Минусинске более 100 тыс. Пока не изменятся оклады, текучка и не хватка медицинских кадров неизбежна!»
«Может пора прокуратуре проверить эффективность принятых мер, на которые за несколько лет был использован немаленький бюджет?!»
«Все говорят про Красноярский край и их зарплату, выше хакасской в два раза, а за счет чего там выше, другой регион или что? И почему хакасский министр не может сделать такую же зарплату своим врачам???
Не может или не хочет, почему не выходит на федеральный уровень для решения вопроса? Если слаб, уйди, освободив место тому, кто сможет!»
Между тем стоит напомнить, такая реакция последовала на официальный релиз Минздрава Хакасии:
«Министр здравоохранения Хакасии Олег Ананьевский доложил главе региона Валентину Коновалову о работе по привлечению кадров в медучреждения.
В начале доклада министр отметил, что нехватка медицинских кадров – характерна не только для всей страны, а является скорее общемировой тенденцией. За последние несколько лет правительством региона и Верховным Советом Хакасии предприняты колоссальные усилия по привлечению кадров, созданы и значительно усилены меры социальной поддержки».
Результат «колоссальных усилий» накануне обозначил Красноярскстат в статбюллетени «Показатели целей устойчивого развития в регионах Енисейской Сибири».
Две глобальные задачи в сфере здравоохранения обозначены исчерпывающе:
«Обеспечить всеобщий охват услугами здравоохранения, в том числе защиту от финансовых рисков, доступ к качественным основным медико-санитарным услугам и доступ к безопасным, эффективным, качественным и недорогим основным лекарственным средствам и вакцинам для всех.
Существенно увеличить финансирование здравоохранения и набор, развитие, профессиональную подготовку и удержание медицинских кадров».
Согласно приведенным данным, кадровая проблема в республике не решается в течение длительного времени. Пикового значения обеспеченность врачами на 10 тыс. человек населения достигла в Хакасии в 2017 году — 42,9. Далее служба государственной статистики отмечает неизменный спад, причем минимальной планки показатель достиг в 2020 году — 39,7. В следующем году рост до 40,9, далее индикатор обеспеченности докторами снова уходит в минус: 2022 год — 40,2, 2023 год — 40,1.
При этом в Сибирском федеральном округе именно Хакасия демонстрирует наименьшее значение показателя «Обеспеченность врачами на 10 тыс. человека населения». К примеру, согласно данным Новосибирскстата, в 2022 году на 10 тыс. населения Томской области приходилось 60 докторов, в Новосибирской области — 56,7, Туве и Омской области — 51,5 и 51,2 соответственно. Значение показателя в Красноярском крае составило 49,1, Иркутской области — 48,5, Республике Алтай — 46,4, Алтайском крае — 44,3, Кузбассе — 43,4. Хакасия в очередной раз отметилась минимальным уровнем обеспеченности врачами — 40,2.
Как полагают оппоненты министра здравоохранения Хакасии:
«С таким уровнем зарплат врачей мы уверенно идем к странам Африки!!! А Ананьевский докладывает бодрые цифры статистики зарплат врачей, исходя, видно, из своего повышения!»
Сомнения в слишком бравурной статистике усиливаются при знакомстве с официальной зарплатной ведомостью. По итогам первого полугодия средняя заработная плата доктора в Хакасии составила 97,1 тыс. рублей.
В семи регионах Сибирского федерального округа средняя зарплата врача преодолела 100-тысячную планку. В том числе и в соседних с Хакасией регионах: в Туве она составила 104,3 тыс. рублей, Республике Алтай — 104,6 тыс. рублей, Кузбассе — 113,5 тыс. рублей.
Размер докторской зарплаты в Томской области — 107,9 тыс. рублей, в Новосибирской области она составила 112,2 тыс. рублей. Лидирующие позиции по уровню оплаты труда доктора традиционно удерживают Красноярский край — 146,3 тыс. рублей и Иркутская область — 123,2 тыс. рублей.
Впрочем, о максимально выхолощенной сути доклада Олега Ананьевского главе Хакасии свидетельствует не только существенная разница в уровне оплаты труда доктора. Сегодня гораздо важнее динамика зарплатного роста.
В текущем году по сравнению с первым полугодием 2023 года наиболее весомо потяжелела средняя заработная плата врача в Красноярском крае - она выросла на 23 816 рублей, Туве — 21 587 рублей и Республике Алтай — 20 805 рублей.
Двузначный рост показали и другие сибирские регионы: в Томской области докторская зарплата выросла за год на 16 121 рубль, Иркутской области — на 15 427 рублей, Кузбассе — на 13 577 рублей, Новосибирском области — 12 405 рублей. И только Хакасия при всех «усиленных мерах государственной поддержки» смогла обеспечить минимальную годовую прибавку зарплаты — на 8 631 рубль.
Более того, в 2023 году по итогам первого полугодия по размеру средней заработной платы врача Хакасия занимала в Сибирском федеральном округе шестое место, в текущем году республика скатилась на восьмое место.
Есть еще один важный нюанс: по истечении шести месяцев минувшего года средняя зарплата специалиста с высшим медицинским образованием в Хакасии составляла 191% от средней зарплаты по региону, в аналогичном периоде текущего года соотношение стало еще более проблемным — 186,3%. По известному майского указу президента России зарплата врача должна быть в два раза больше, чем средняя заработная плата по экономике в регионе.
Комментарии